Vacatures

Het eigenzinnige en kleurrijke Groninger Museum is een van de belangrijke musea in Nederland. Bekend om het iconische gebouw, de veelzijdige tentoonstellingen en een indrukwekkende collectie kunst, geschiedenis, design en mode. In de komende jaren zal er onder leiding van de nieuwe artistiek directeur een toonaangevende, vernieuwende artistieke koers worden ontwikkeld, in samenwerking met het bevlogen team van het Groninger Museum. In die koers zal hedendaagse kunst een belangrijke plaats innemen.

Wij zijn op zoek naar een CONSERVATOR HEDENDAAGSE KUNST
(voor 36 uur per week) met een focus op performance, time-based arts en interdisciplinaire kunst.

Wat breng je mee
Je bent een inhoudelijk bevlogen conservator hedendaagse kunst, met minstens 5 jaar werkervaring en aantoonbare kennis op het gebied van (inter)nationale hedendaagse kunst. Je hebt innovatieve en aansprekende ideeën voor tentoonstellingen en programmering. Op je cv staan intrigerende, ge(s)laagde tentoonstellingen en interessante, goedgeschreven teksten. Je toont een brede interesse in en liefde voor de veelzijdige collectie van het Groninger Museum. Je hebt een heldere visie op de vormgeving van tentoonstellingen en publiekscampagnes. Je bent nieuwsgierig naar en op de hoogte van actuele thema’s, trends en discussies in het werkveld. Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse en/of Engelse taal.

Wat ga je doen
Je bent een gedreven tentoonstellingsmaker, kritisch op de inhoud en met oog voor het publiek. Je draagt bij aan de totstandkoming van het tentoonstellingsprogramma. Je geeft vorm aan de ontwikkeling van het profiel van de collectie. Vanuit jouw expertise draag je actief bij aan onze doelstellingen op het gebied van diversiteit en inclusiviteit. Je doet onderzoek naar de collectie, onderhoudt een uitgebreid (inter)nationaal netwerk en initieert samenwerkingsverbanden. Als conservator ben je medeverantwoordelijk voor het beheer, behoud en de digitale registratie van de collectie. Je werkt binnen het team van conservatoren van het Groninger Museum, onder leiding van de artistiek directeur, in nauwe samenwerking met de andere afdelingen. Je levert een bijdrage aan de intensivering van ons bereik onder nieuwe doelgroepen. Je hebt een initiërende en actieve rol bij de totstandkoming van schenkingen, aankopen en bruiklenen. Je kent de collectie en herkent kansen om deze aan te vullen en nieuwe verbindingen te leggen. Je doet onderzoek naar de collectie en maakt de resultaten toegankelijk via (online) publicaties en lezingen. Je bent inhoudelijk aanspreekpunt voor de deelcollectie en representeert het museum in jouw netwerk en richting publiek.

Wat wij bieden
Het Groninger Museum heeft een platte, informele organisatiestructuur. De lijnen zijn kort. We vieren successen, helpen en inspireren elkaar. Persoonlijke en professionele ontwikkeling staan bij ons hoog in het vaandel.

• Arbeidsvoorwaarden volgens de Museum CAO, schaal 11
• Pensioen ondergebracht bij het ABP
• Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband

We bieden een flexibele werkomgeving waar thuiswerken gedeeltelijk mogelijk is. Gezien de werkzaamheden en de intensieve samenwerking met het hele team wordt echter verwacht dat je veel op locatie bent. Als je op meer dan anderhalf uur reisafstand van Groningen woont en bereid bent dichterbij te gaan wonen bieden we je een verhuiskostenvergoeding aan en hulp bij het zoeken naar een andere baan voor een meeverhuizende partner.

Het Groninger Museum onderschrijft de Code Diversiteit en Inclusie en heeft zich ten doel gesteld om als organisatie een afspiegeling van de maatschappij te zijn. We staan voor gelijke kansen voor iedereen, ongeacht gender, leeftijd, beperkingen, afkomst of geaardheid.

Heb je interesse?
Stuur dan een brief voor 16 maart 2025 met je motivatie en je curriculum vitae naar vacature@groningermuseum.nl. De gesprekken zijn gepland op 8 en 9 april 2025.

Wil je meer weten over de functie, neem dan contact op met Roos Gortzak, artistiek directeur: rgortzak@groningermuseum.nl.

Voor vragen over de procedure neem contact op met Jeanine Bekker, HR-manager jbekker@groningermuseum.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.